Naknada - godišnji odmor
- Details
- Category: Članci
- Published on Sunday, 09 January 2011 16:41
- Hits: 6298
Obavijest članovima da je ravnatelju upućen dopis po pitanju naknade za vrijeme korištenja godišnjeg odmora, a zbog ukazane potrebe ...
KLINIČKI BOLNIČKI CENTAR SPLIT
SPINČIĆEVA 1
21 000 SPLIT
n/p sanacijskog upravitelja KBC Split
prim.doc.dr.sc. Nikola Kolja Poljak
PREDMET: Naknada plaće za godišnji odmor
Poštovani,
Obraćam Vam se ovim putem kako bi Vas još jedanput upozorila na pravilan način izračuna naknade plaće za godišnji odmor.
Naime, u čl. 36. st. 2. Kolektivnog ugovora za djelatnost zdravstva i zdravstvenog osiguranja propisano je:
„Radniku čija je narav posla takva da mora raditi prekovremeno ili noću ili nedjeljom, odnosno zakonom predviđenim neradnim danom, koji dežura ili je pripravan, pripada pravo na naknadu plaće za godišnji odmor u visini prosječne mjesečne plaće isplaćene mu u prethodna tri mjeseca, ako je to za njega povoljnije.“;
dok Zakon o radu u čl. 95. st. 5. propisuje:
„Ako ovim ili drugim zakonom, drugim propisom, kolektivnim ugovorom, pravilnikom o radu ili ugovorom o radu nije drukčije određeno, radnik ima pravo na naknadu plaće u visini prosječne plaće koja mu je isplaćena u prethodna tri mjeseca.“
Slijedom gore navedenog molim Vas da uskladite način obračuna naknade plaće za godišnji odmor sa navedenim propisima i ujedno korigirate dosadašnje isplate naknada za godišnji odmor.
Ujedno Vam dostavljam primjerak pravomoćne sudske odluke u kojoj sud prihvaća tužbeni zahtjev tužiteljice koji ukazuje da joj je naknada za godišnji izračunata na temelju naputka i mišljenja Ministarstva zdravlja, a ne na osnovi gore navedenih zakonskih propisa.
S poštovanjem,
U Splitu, 18. kolovoza 2014.
Predsjednica podružnice
Silvana Ganza,ms